Vedoucí personálního a mzdového oddělení Přerov

Vedoucí personálního a mzdového oddělení

Vedení personální agendy a zodpovědnost za soulad personálních činností s legislativou. Řízení činností svěřeného oddělení v souladu se strategií organizace. Pravidelný reporting vedení organizace. Řízení náborů nových zaměstnanců. Evidence osobních dat zaměstnanců (elektronicky a i v osobním spisu), správa zaměstnaneckých benefitů, plánování a koordinace vzdělávání zaměstnanců (zákonná + rozvojová školení). Poskytování podpory zaměstnancům v oblasti pracovně právní a mzdového účetnictví. Spolupodílení se na zpracování a evidenci pracovní doby zaměstnanců, prohlášení poplatníků daně (roční zúčtování daně, vystavení případných potvrzení atd.). Zajištění komunikace s příslušnými úřady činnými v oblasti důchodového, sociálního a zdravotního pojištění.
Požadujeme:
Znalost personální a mzdové agendy, příslušných právních předpisů tykajících se pracovního práva.
Znalost práce na PC (ovládání kancelářských aplikací), znalost mzdového programu DC2 výhodou.
Zkušenosti ve vedoucí pozici jsou vítány, vedení lidí a jejich rozvoj.
Dobré komunikační schopnosti.
Odpovědnost a schopnost samostatného rozhodování.
Systematický přístup, flexibilitu, spolehlivost, preciznost a smysl pro týmovou práci.
Chuť učit se nové věci a dále se vzdělávat.

Nabízíme:
Práci ve stabilní a perspektivní organizaci
Pravidelnou pracovní dobu
Příspěvek na stravování
Pět týdnů řádné dovolené
Příspěvek na penzijní pojištění
Notebook, telefon
5 týdnů dovolené
Parkování v objektu domova pro seniory
Pitný režim zdarma, kávovar na pracovišti
Odborné kurzy dle potřeby
Vzdělání:
SŠ s maturitou, Vyšší odborné, Bakalářské, Vysokoškolské
Pozice:
Mzdová účetní, Personalista, HR specialista, Náborář
Typ pracovního poměru:
Plný úvazek, Zkrácený úvazek

Zajímavé nabídky práce v okolí: