Přípravář (výrobní) Olomouc

Skanska a.s. hledá nového kolegu na pozici Výrobní přípravář (m/ž) pro naši specializovanou oblast Mosty Morava se sídlem v olomouckých Hodolanech. Budete odpovědný za přípravu a koordinaci stavebních projektů, zejména v oblasti výstavby mostů. Vaše práce bude klíčová pro hladký průběh projektů od začátku až do jejich realizace. Budete spolupracovat s projektovými manažery a dalšími odborníky na přípravu projektů, zajištění potřebných povolení, zpracování rozpočtů a plánování časového harmonogramu.

VAŠÍ ODPOVĚDNOSTÍ BUDE:

• Příprava projektové dokumentace pro stavební zakázky (mostní a infrastrukturní projekty).
• Koordinace přípravných činností včetně zajištění potřebných povolení, dokumentace a projektových podkladů.
• Plánování a sestavování časového harmonogramu pro realizaci stavebních prací.
• Komunikace s dodavateli, subdodavateli a investory při zajišťování materiálů, technologií a pracovních kapacit.
• Koordinace a kontrola přípravy projektů z hlediska legislativy, bezpečnosti práce a ochrany životního prostředí.
• Spolupráce s oblastním manažerem, projektovými manažery, stavbyvedoucími a vedením společnosti na optimalizaci projektů a nákladů.

Hledáme právě vás, pokud máte:

SŠ/VŠ vzdělání stavebního zaměření

• Zkušenosti v oblasti přípravy stavebních projektů, ideálně v oblasti mostů nebo infrastrukturních staveb
• Zkušenost s rozpočtováním a harmonogramem stavebních projektů
• Znalost projektové dokumentace, technických norem a legislativy v oblasti stavebnictví
• Výhodou je zkušenost s programy pro přípravu projektů (např. AutoCAD, MS Project, KROS)
• Dobrý přehled o stavebních materiálech, technologických postupech a výběrových řízeních

Co můžete získat:

• Zajímavou práci v mezinárodní společnosti
• 25 dní dovolené + 2 dny placeného volna navíc
• Denní příspěvek na stravné ve výši 95 Kč za odpracovanou směnu
• Příspěvek na penzijní připojištění, životní pojištění, dlouhodobý investiční produkt nebo pojištění dlouhodobé péče až 1.200 Kč
• Pružná pracovní doba, možnost využití home office
• Příspěvek zaměstnavatele na volnočasové aktivity
• Vzdělávání, rozvoj a talentové programy pro zaměstnance
• Zaměstnanecký akciový program Seop
• Slevy na firemní produkty, příspěvek na Multisport kartu, zlevněné volání a další zvýhodněné nabídky partnerů