MANAŽER TECHNICKO-SERVISNÍHO CENTRA | ŠTERNBERK
POPIS POZICE:
Máte prokazatelnou zkušenost v oblasti vedení servisního týmu nebo na technicko-obchodní pozici? Dokážete metodicky vést a rozvíjet svěřený tým? Chcete se podílet na růstu firmy a komunikovat se zákazníky po celém světě?
Pak hledáme právě Vás!
Do Šternberku hledáme MANAŽERA TECHNICKO-SERVISNÍHO CENTRA!
Vaší náplní práce bude:
- metodické vedení, rozvoj a podpora svěřeného týmu
- zajištění záručních i pozáručních oprav
- zajištění výjezdu servisních techniků
- rozvoj obchodních aktivit, komunikace se zákazníky
- vyhotovení cenových nabídek
- školení zákazníků
- komunikace s obchodním oddělením firmy
- reporting vedení firmy
BENEFITY:
- 13. mzda
- 25 dní dovolené
- 5 dní sick days
- příspěvek na penzijní připojištění
- příspěvek na stravování
- další systém benefitů
POŽADAVKY:
- SŠ nebo VŠ vzdělání technického směru
- zkušenost s vedením týmu
- aktivní znalost AJ slovem i písmem
- zkušenosti s komunikací se zákazníky
- ochota cestovat
Zajímavé nabídky práce v okolí:
Práce MANAŽER TECHNICKO-SERVISNÍHO CENTRA | ŠTERNBERK: Často kladené otázky
👉 V jakém městě se nabízí nabídka práce MANAŽER TECHNICKO-SERVISNÍHO CENTRA | ŠTERNBERK?
Práce je nabízena v lokalitě Olomoucký kraj.
👉 Jaká je nabízená mzda na této pozici?
Nabízená mzda je 80 000 - 90 000 / za měsíc.
👉 Jaká firma nabírá na tuto pozici?
Tato nabídka práce je do firmy Grafton Recruitment.
Pokud hledáte další podobné nabídky práce, podívejte se na aktuální pracovní místa Olomoucký kraj - Vedoucí výroby