Enterprise architekt/ka Prague, Praha

Enterprise architekt/ka

Enterprise architekt/ka

Do našeho týmu hledáme zkušeného Enterprise Architekta, který se stane součástí řízení a rozvoje naší organizace. Vaším hlavním úkolem bude navrhovat, plánovat a spravovat architekturu podniku tak, aby podporovala strategické cíle vedení organizace a efektivní fungování jejích procesů, technologií a zdrojů.

Druh PPV:

• Pracovní poměr na dobu určitou 1 rok s předpokladem prodloužení na dobu neurčitou

Pracoviště:

• V Celnici 1028/10, 110 00 Praha – Nové Město

Možný nástup:

• Ihned, případně dle dohody

Požadované vzdělání:

• Minimálně SŠ s maturitou

Kvalifikační předpoklady:

• Prokazatelné, alespoň pětileté, zkušenosti s návrhem podnikové architektury
• Znalost standardů TOGAF a konvencí jazyka ArchiMate, výhodou je znalost modelovacího nástroje Sparx EA
• Přehled v problematice TELCO a IT sítí, principech SW vývoje, znalost architektonických přístupů a povědomí o IT bezpečnosti

Požadovaný profil:

• Silná osobnost odolná vůči změnám požadavků ze strany zákazníka
• Komunikační a prezentační dovednosti, jednání jsou vedena nejen přes celou organizaci i s dodavateli
• Schopnost prosazování cílů a strategií, prezentační a edukační schopnosti

Pracovní náplň:

• Tvorba a údržba enterprise architektury organizace
• Spolupráce napříč podnikových struktur na definování a implementování technologických strategií
• Analýza a optimalizace stávajících systémů a procesů
• Návrh tvorby high level architektury napříč systémy, včetně jejich užití z různých pohledů
• Koordinace a plánování v rámci budování podnikové architektury

Nabízíme:

• Zvýšený nárok dovolené
• Pružnou pracovní dobu
• Práci v nových kancelářích v centru Prahy dobře dostupnou MHD, vlakem
• Jízdní výhody ČD, po 6 měsících i pro rodinné příslušníky
• Příspěvek na dovolenou a volnočasové aktivity
• Příspěvek na stravování (stravenkový paušál/eStravenka)
• Volnočasovou kartu MultiSport
• Po 6 měsících příspěvek na penzijní spoření aj.

Zajímavé nabídky práce v okolí: