Energetický koordinátor /ka strategického a udržitelného rozvoje území správního obvodu obce s rozšířenou působností Olomouc, Olomouc

Energetický koordinátor /ka strategického a udržitelného rozvoje

Statutární město Olomouc

OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ č. 2024/117

v souladu s § 7 odst. 3 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních

samosprávných celků a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů

Energetický koordinátor / koordinátorka do oddělení strategického a udržitelného rozvoje

Více informací o společnosti naleznete na www.olomouc.eu.

Druh práce: koordinace přípravy energetického společenství, tvorba a koordinace komplexních koncepčních činností týkajících se technické infrastruktury a energetického hospodářství statutárního města Olomouce zařazených v odboru strategie a řízení

Bližší specifikace pracovní činnosti:

• podílí se na tvorbě/aktualizaci, organizačním popř. administrativním zajištění a implementaci koncepčních rozvojových dokumentů v oblasti energetiky statutárního města Olomouce popř. vyšších územních celků s důrazem na zapojení města Olomouce,

• spolupracuje na rozvojových projektech zaměřených na oblast energetiky města popř. jeho partnerů s regionálním přesahem,

• zadávání zpracování a koordinace zpracování potřebných podkladových (technických, ekonomických a právních) materiálů nezbytných pro vznik a efektivní fungování energetického společenství (dále jen ES),

• vykonává související aktivity potřebné ke vzniku ES,

• pořádání občanských nebo sousedských shromáždění k připravovaným projektům (propagace ES a posuzování v dané komunitě konkrétních projektů navrhovaných do ES apod.),

• další propagace, představení, prezentace apod. vzniku ES a komunitní energetiky jako celku (články v obecních médiích, lokální reklama apod.),

• účastní se proškolení a povinných vzdělávacích kurzů v oblasti komunitní energetiky potřebných pro činnost koordinátora ES,

• spolupracuje na pořádání plánovacích workshopů vznikajícího ES,

• spolupracuje s webmasterem na prezentaci vzniku ES a komunitní energetiky jako celku na oficiálních internetových stránkách města,

• facilitace plánovacích procesů mezi členy ES,

• podílí se na zpracování a podávání žádostí spojených s povolovacími procesy při zakládání ES,

• předkládá návrhy na právní konzultace a zastoupení v procesech při zakládání ES.



Nabídka: Místo práce: území správního obvodu obce s rozšířenou působností Olomouc

Platová třída: 12. platová třída (27.250 – 40.120,- Kč)

dle délky uznané praxe v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů; možnost přiznání osobního příplatku

a poskytování odměn za úspěšné splnění mimořádných nebo zvlášť významných pracovních úkolů dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů

Pracovní poměr: doba neurčitá

Nabízíme:

• možnost přidělení služebního bytu po splnění stanovených podmínek,

• 5 týdnů dovolené,

• 5 dnů osobního volna (personal days) a 2 dny osobního volna

• na dobrovolnickou činnost,

• pružnou pracovní dobu (v úterý a ve čtvrtek možnost odchodu

• z práce ve 14:00 hod. a v pátek ve 12:00 hod.),

• zaškolení zkušeným mentorem po dobu 3 měsíců,

• příjemné pracovní prostředí,

• přátelský kolektiv,

• příspěvek na penzijní připojištění a doplňkové penzijní spoření,

• Multibenefitkarta Pluxee – příspěvek na stravování a volnočasové aktivity,

• možnost jednorázové sociální výpomoci,

• bezúročné zápůjčky k překlenutí tíživé finanční situace,

• možnost zapůjčení služebního vozidla k soukromým účelům,

• služební mobilní telefon a notebook,

• možnost využít benefitní program mobilních operátorů,

• finanční dary,

• možnost opakovaného využití městského plaveckého bazénu zdarma,

• permanentky do Moravského divadla, do ZOO a na hokej,

• interní jazykové kurzy skupinové i individuální v různých úrovních pokročilosti,

• možnost kratší pracovní doby a jiné úpravy pracovní doby,

• možnost trvalého vzdělávání, osobního rozvoje a kariérního růstu,

• jistotu, stabilitu, perspektivu, spolehlivost a prestiž.

Přihláška – uchazeč je povinen podat písemnou přihlášku, která musí obsahovat:

(Přihláškou se rozumí samostatný doklad, nelze ji nahradit údaji uvedenými v životopise, osobním dotazníku, průvodním dopise, atd.)

• jméno, příjmení a titul, datum a místo narození, státní příslušnost,

• místo trvalého pobytu, popř. jinou kontaktní adresu, pokud

• se neshoduje s trvalým pobytem,

• číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li cizího státního občana,

• název pozice, o kterou se ucházíte, a číslo VŘ,

• datum a vlastnoruční podpis uchazeče.

K přihlášce je nutno přiložit:

• strukturovaný životopis s údaji o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se správních činností,

• výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizích státních příslušníků též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením,

• ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.

Lhůta pro podání přihlášky: 9. 10. 2024 (za včasně podanou přihlášku se považuje také její podání k poštovní přepravě v poslední den stanovené lhůty - později zaslané přihlášky nemůžeme zařadit do výběrového řízení)

Způsob podání přihlášky:

• poštou (Magistrát města Olomouce, oddělení personální a právní, Horní náměstí č. p. 583, 779 11 Olomouc),

• datovou schránkou (ID: kazbzri),

• osobním doručením na podatelnách Magistrátu města Olomouce (Hynaisova 10, Horní nám. č. p. 583).

Výběrové řízení a tiskopisy jsou k dispozici na internetové adrese: https://kariera.olomouc.eu nebo na oddělení personálním a právním.

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení kdykoli v jeho průběhu i bez uvedení důvodů zrušit nebo nevybrat žádného vhodného uchazeče.

Požadavky: Zákonné předpoklady:

• státní občanství ČR; u fyzické osoby, která je cizím státním občanem, trvalý pobyt v České republice,

• dosažení věku 18 let,

• způsobilost k právním úkonům,

• bezúhonnost,

• znalost jednacího jazyka.

Požadované předpoklady:

• vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu.

Praxe:

• praxe min. 3 roky v oblasti koordinace investičních projektů, ekonomického, dotačního nebo energetického poradenství, asistence u energeticky úsporných projektů nebo OZE nebo obdobném směru.

Jiné požadavky:

• orientace v oblasti komunitní energetiky výhodou,

• znalost právních předpisů a norem v oblasti energetiky výhodou,

• orientace v oblasti veřejné správy výhodou,

• orientace v oblasti dotační politiky EU a ČR výhodou,

• znalost a práce s projektovou dokumentací výhodou,

• znalost práce na PC (MS Office),

• schopnost analytického a koncepčního myšlení,

• organizační schopnosti, schopnost jednat a spolupracovat s lidmi,

• řidičský průkaz skupiny B,

• komunikativní a prezentační dovednosti,

• zajišťování administrativních činností,

• ochota soustavně se vzdělávat a učit novým postupům.

Zajímavé nabídky práce v okolí: